Єдиний державний реєстр судових рішень

Доступ до Реєстру здійснюється в тестовому (обмеженому) режимі. Для запобігання загрозам життю і здоров'ю суддів та учасників судового процесу, а також у разі виявлення ознак кіберзагрози, доступ до Реєстру або окремих рішень у ньому може бути обмежено.

Ласкаво просимо, !

Категорія справи № 282/427/18 : Справи про адмінправопорушення (до 01.01.2019); Порушення вимог законодавства про працю та про охорону праці.
Надіслано судом: 15.03.2018. Зареєстровано: 16.03.2018. Забезпечено надання загального доступу: 20.03.2018.
Дата набрання законної сили: 27.03.2018
Номер судового провадження: не визначено

<!DOCTYPE HTML PUBLIC "-//W3C//DTD HTML 4.01 Transitional//DE" "http://www.w3.org/TR/html4/loose.dtd">
<html>
	<head>
		<meta http-equiv="content-type" content="text/html; charset=utf-8" />
		<meta name="generator" content="Rtf2Html Converter" />
		<title>
			Єдиний державний реєстр судових рішень
		</title>
	</head>
	<body>
		  
		     Справа № 282/427/18
		Провадження № 3/282/196/18 
		П О С Т А Н О В А
		ІМЕНЕМ УКРАЇНИ
		14 березня 2018 року                          смт.Любар
		  Суддя Любарського районного суду Житомирської області - Вальчук В. В. , розглянувши матеріали, які надійшли від Головного державного інспектора відділу додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів Управління держпраці у Житомирській області, про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, мешканця ІНФОРМАЦІЯ_2, українця, громадянина України, КТП №3 "Троянда" директор,    ІПН НОМЕР_1  
		за ст. 41 ч.1 Кодексу України про адміністративні правопорушення,- 
		                        В С Т А Н О В И В :
		06 березня 2018 року встановлено, що ОСОБА_1, працюючи директором КТП №3 "Троянда", яке знаходиться по вул.Незалежності,21 в смт.Любар, допустив порушення вимог законодавства про працю в частині виплати заробітної плати не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує 16 календарних днів. Виплата заробітної плати проводиться один раз на місяць. Порушення вчинено відносно одного працівника у перілд з жовтня 2017 року по лютий 2018 року. 
		    В судовому засіданні особа, яка притягується до адміністративної відповідальності свою вину у вчиненому визнала повністю, розкаявся, пояснив, що в подальшому таких порушень допускати не буде та просив суд звільнити його від відповідальності за малозначністю вчиненого правопорушення. .
		    Вина ОСОБА_1 у вчиненні правопорушення підтверджується його поясненнями та матеріалами справи.
		    Враховуючи вищенаведене та дані на особу, яка притягується до адміністративної відповідальності, характер вчиненого ним правопорушення, ступінь його вини, щире каяття, вважаю, що зазначене правопорушення є малозначним, а тому ОСОБА_1 слід звільнити від адміністративної відповідальності, а провадження у справі закрити.
		Керуючись ст.ст.22, 280, 283, 284, 287, 289, 291 КУпАП,
		    
		   П О С Т А Н О В И В :
		Визнати винним ОСОБА_1 у вчиненні правопорушення передбаченого ст.41 ч.1 КУпАП. На підставі ст.22 КУпАП закрити провадження в адміністративній справі відносно ОСОБА_1, звільниши його від адміністративної відповідальності, обмежившись усним зауваженням.
		Постанова може бути оскаржена до апеляційного суду Житомирської області через Любарський районний суд протягом десяти днів з дня її винесення.
		Суддя:                                                       Вальчук В. В. 
		Строк пред'явлення до виконання три місяці з моменту її винесення.

</body>
</html>

Логін:
Для помилки:

Пароль:
Для помилки:

Ваше ім'я:
Для помилки:

Ваш e-mail:
Для помилки:

Повідомлення:
Для помилки:

Введіть в поле результат арифметичного виразу:
Для помилки:

Зачекайте, будь ласка...