Єдиний державний реєстр судових рішень

Доступ до Реєстру здійснюється в тестовому (обмеженому) режимі. Для запобігання загрозам життю і здоров'ю суддів та учасників судового процесу, а також у разі виявлення ознак кіберзагрози, доступ до Реєстру або окремих рішень у ньому може бути обмежено.

Ласкаво просимо, !

Категорія справи № 448/27/18 : Кримінальні справи (до 01.01.2019); Злочини проти виборчих, трудових та інших особистих прав і свобод людини і громадянина; Невиплата заробітної плати, стипендії, пенсії чи інших установлених законом виплат.
Надіслано для оприлюднення: 02.02.2018. Зареєстровано: 04.02.2018. Забезпечено надання загального доступу: 06.02.2018.
Дата набрання законної сили: 06.03.2018
Номер судового провадження: не визначено
Номер кримінального провадження в ЄРДР: не визначено

<!DOCTYPE HTML PUBLIC "-//W3C//DTD HTML 4.01 Transitional//DE" "http://www.w3.org/TR/html4/loose.dtd">
<html>
	<head>
		<meta http-equiv="content-type" content="text/html; charset=utf-8" />
		<meta name="generator" content="Rtf2Html Converter" />
		<title>
			Єдиний державний реєстр судових рішень
		</title>
	</head>
	<body>
		Єдиний унікальний номер 448/27/18 
		Провадження № 1-кп/448/46/18
		 
		В И Р О К
		І м е н е м У к р а ї н и
		01.02.2018 року Мостиський районний суд Львівської області в складі:
		головуючого судді ОСОБА_1 , 
		з участю секретаря ОСОБА_2 
		прокурора ОСОБА_3  
		обвинуваченої ОСОБА_4 ,
		 та її захисника  адвоката ОСОБА_5 ,
		 
		розглянувши у підготовчому судовому засіданні в залі суду в м.Мостиська матеріали кримінального провадження №12017140230000583 від 07.09.2017р., про обвинувачення:
		ОСОБА_4 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженки с.Крукеничі Мостиського району Львівської області, зареєстрованої за адресою: АДРЕСА_1 , жительки АДРЕСА_2 , українки, громадянка України, із вищою освітою, заміжньої, працюючої на посаді директора ТзОВ «Цегельний завод «Промінь», раніше не судимої, 
		у вчиненні кримінального правопорушення, передбаченого ч.1 ст.175 КК України,
		 
		В С Т А Н О В И В :
		ОСОБА_4 , в порушення вимог ст.43 Конституції України, ст.1, ч.3 ст.15, ч.1 ст.24 Закону України «Про оплату праці», ч.5 ст.97, ст.115 КЗпП України, маючи реальну можливість здійснювати виплату заробітної плати в повному обсязі та в установлені строки без затримки, умисно та безпідставно за травень 2017 року, червень 2017 року, липень 2017 року та за серпень 2017 року, тобто у строк більший за один місяць не виплатила заробітну плату 48-ми працівникам ТзОВ «Цегельний завод «Промінь» на загальну суму 333000,46 грн. 
		Згідно наказу № 23 від 28.03.2011 року ОСОБА_4 була призначена на посаду директора ТзОВ «Цегельний завод «Промінь». Згідно статуту ТзОВ «Цегельний завод «Промінь» на директора покладені такі повноваження: діє без довіреності від імені Товариства в межах своєї компетенції, видає накази та розпорядження, у відповідності з трудовим законодавством наймає на роботу і звільняє працівників, розпоряджається майном і коштами Товариства, виступає розпорядником кредитів, представляє Товариство у відносинах з вітчизняними і зарубіжними юридичними та фізичними особами, укладає в Україні та за її межами договори, вчиняє інші юридичні дії та видає доручення про укладення таких договорів та представництво інтересів Товариства іншими особами, здійснює керівництво поточною діяльністю Товариства, несе персональну відповідальність за виконання покладених на нього завдань, розподіляє обов`язки керівникам структурних підрозділів і визначає їх повноваження у розв`язанні завдань діяльності Товариства, призначає на посади працівників Товариства, його філій та представництв, інших підрозділів, переводить на іншу роботу, накладає стягнення, а також звільняє з роботи, укладає трудові договори (контракти) з працівниками. Відповідно до посадової інструкції директор ТзОВ «Цегельний завод «Промінь» керує у відповідності до діючого законодавства виробничо-господарською та фінансово-економічною діяльністю підприємства. Також останній наділений правом укладати трудові угоди, розпоряджатися майном та засобами підприємства у відповідності з вимогами встановленими законодавством. 
		Обіймаючи посаду директора ТзОВ «Цегельний завод «Промінь», ОСОБА_4 виконує організаційно-розпорядчі та адміністративно-господарські обов`язки, тобто є службовою особою - керівником, в обов`язки якого входить нарахування та виплата заробітної плати, сплата податків, зборів та інших платежів, відповідно до примітки 1 ст. 364 КК України. 
		Будучи безпосереднім керівником ТзОВ «Цегельний завод «Промінь», ОСОБА_4 в порушення вимог ст.43 Конституції України, ст.1, ч.3 ст.15, ч.ч.1, 6 ст.24 Закону України «Про оплату праці», ч.5 ст.97, ст.115 КЗпП України, умисно та безпідставно, зловживаючи службовим становищем, передбачаючи настання суспільно небезпечних наслідків у вигляді заподіяння матеріальної шкоди працівникам товариства в період часу з травня 2017 року по серпень 2017 року, перебуваючи за місцем фактичного розташування адміністративного офісу підприємства ТзОВ «Цегельний завод «Промінь», розташованого за адресою: 81300, Львівська область, м. Мостиська, вул. Перемишльська, 29, одноособово розпоряджаючись коштами на розрахунковому рахунку підприємства № НОМЕР_1 , відкритому в ПАТ АКБ «Львів», ОСОБА_4 не виплатила заробітну плату працівникам ТзОВ «Цегельний завод «Промінь» більше ніж за один місяць, а саме: за травень 2017 року, червень 2017 року, липень 2017 року та за серпень 2017 року, при цьому здійснювала інші платежі, чим збільшувала суми невиплаченої заробітної плати перед працівниками та порушила конституційне право громадян на заробітну плату. 
		За період часу з 01.03.2017 року по 14.09.2017 року на розрахунковий рахунок ТзОВ «Цегельний завод «Промінь» надійшло 2649,1 тис.грн., з яких лише 400,5 тис.грн.було спрямовано на виплату заробітної плати працівникам підприємства, що становить 15,1% від зазначеної суми та свідчить про порушення умов ст.15 Закону України «Про оплату праці». Окрім зазначеного, кошти, які надходили на розрахунковий рахунок ТзОВ «Цегельний завод «Промінь» в період часу з 01.03.2017 року по 14.09.2017 року, ОСОБА_4 витрачала не на погашення заборгованості по заробітній платі, а на оплату виробничих витрат підприємства в сумі 2248,6 тис.грн., серед яких розрахунки з іншими дебіторами і кредиторами в сумі 309,1 тис.грн.; розрахунки з постачальниками в сумі 900,1 тис.грн.; розрахунки з іншими дебіторами і кредиторами в сумі 485,6 тис.грн.; сплачено податків в сумі 345,4 тис.грн.; розрахунки з підзвітними особами в сумі 278,5 тис.грн.
		Вказане свідчить про те, що у травні 2017 року, червні 2017 року, липні 2017 року та у серпні 2017 року ТзОВ «Цегельний завод «Промінь» мало реальну фінансову можливість повністю виплатити заробітну плату своїм працівникам за вказаний період. Станом на 28.12.2017 року існує заборгованість по заробітній платі за травень 2017 року, червень 2017 року, липень 2017 року та за серпень 2017 року, тобто більше як за один місяць, перед 48-ми працівниками ТзОВ «Цегельний завод «Промінь», а саме: ОСОБА_6 на загальну суму 9391,62 грн., ОСОБА_7 на загальну суму 4291,31 грн., ОСОБА_8 на загальну суму 10248,33 грн., ОСОБА_9 на загальну суму 2943,05 грн., ОСОБА_10 на загальну суму 5159,06 грн., ОСОБА_11 на загальну суму 3918,43 грн., ОСОБА_12 на загальну суму 5171,59 грн., ОСОБА_13 на загальну суму 5744,66 грн., ОСОБА_14 на загальну суму 5152,52 грн., ОСОБА_15 на загальну суму 3595,58 грн., ОСОБА_16 на загальну суму 5176,27 грн., ОСОБА_17 на загальну суму 5166,15 грн., ОСОБА_18 на загальну суму 4673,25 грн., ОСОБА_19 на загальну суму 13618,16 грн., ОСОБА_20 на загальну суму 5513,92 грн., ОСОБА_21 на загальну суму 2028,38 грн., ОСОБА_22 на загальну суму 10189,44 грн., ОСОБА_23 на загальну суму 6663,33 грн., ОСОБА_24 на загальну суму 10133,90 грн., ОСОБА_25 на загальну суму 9161,14 грн., ОСОБА_26 на загальну суму 11870,60 грн., ОСОБА_27 на загальну суму 6291,26 грн., ОСОБА_28 на загальну суму 8653,86 грн., ОСОБА_29 на загальну суму 7669,58 грн., ОСОБА_30 на загальну суму 3956,62 грн., ОСОБА_31 на загальну суму 7942,10 грн., ОСОБА_32 на загальну суму 7519,24 грн., ОСОБА_33 на загальну суму 4477,65 грн., ОСОБА_34 на загальну суму 6618,26 грн., ОСОБА_35 на загальну суму 5395,11 грн., ОСОБА_36 на загальну суму 6199,66 грн., ОСОБА_37 на загальну суму 7777,44 грн., ОСОБА_38 на загальну суму 7249,45 грн., ОСОБА_39 на загальну суму 8837,60 грн., ОСОБА_40 на загальну суму 8441,65 грн., ОСОБА_41 на загальну суму 9100,00 грн., ОСОБА_42 на загальну суму 7974,63 грн., ОСОБА_43 на загальну суму 11546,71 грн., ОСОБА_44 на загальну суму 5166,62 грн., ОСОБА_45 на загальну суму 5168,74 грн., ОСОБА_46 на загальну суму 5598,37 грн., ОСОБА_47 на загальну суму 8159,07 грн., ОСОБА_48 на загальну суму 10657,57 грн., ОСОБА_49 на загальну суму 5350,00 грн., ОСОБА_50 на загальну суму 4004,06 грн., ОСОБА_51 на загальну суму 6400,00 грн., ОСОБА_52 на загальну суму 6806,80 грн., ОСОБА_53 на загальну суму 10227,72 грн., а всього на загальну суму 333000,46 грн. 
		Дії обвинуваченої ОСОБА_4 органом досудового розслідування кваліфіковано за ч.1 ст.175 КК України, - безпідставна невиплата заробітної плати громадянам більш як за один місяць, вчинена умисно керівником підприємства.
		28.12.2017 року між прокурором Мостиського відділу Городоцької місцевої прокуратури Львівської області ОСОБА_3 якій на підставі ст.37 КПК України надані повноваження прокурора у даному кримінальному провадженні з одного боку та підозрюваною ОСОБА_4 з другого боку укладена угода про визнання винуватості.
		Згідно з умовами угоди обвинувачена ОСОБА_4 повністю визнала свою винуватість у вчиненому злочині, передбаченому ч.1 ст.175 КК України і зобов`язується беззастережно визнати обвинувачення в повному обсязі підозри у судовому провадженні. Також, враховуючи обставини, що пом`якшують покарання, а саме: щире каяття, активне сприяння розкриттю злочину та відсутність обставин, які обтяжують покарання, сторони узгодили про призначення ОСОБА_4 покарання за ч.1 ст.175 КК України у виді штрафу в розмірі п`ятисот неоподаткованих мінімумів доходів громадян, що становить 8500 гривень, з позбавленням права обіймати посади, пов`язані з виконанням організаційно-розпорядчих та адміністративно-господарських обов`язків строком на один рік. Процесуальні витрати відсутні. 
		В підготовчому судовому засіданні обвинувачена ОСОБА_4 заявила, що розуміє зміст наданих їй законом прав, розуміє наслідки укладення та затвердження зазначеної угоди, характер пред`явленого обвинувачення та вид покарання, який до неї буде застосований в результаті затвердження угоди про визнання винуватості. Не заперечує на затвердженні угоди про визнання винуватості.
		Розглядаючи питання про затвердження угоди про визнання винуватості суд виходить з наступного. 
		Як відомо із змісту п.1 ч.3 ст.314 КПК України при прийнятті рішення у підготовчому судовому засіданні суд має право, зокрема, затвердити угоду.
		У відповідності до п.2 ч.1 ст.468 КПК України у кримінальному провадженні може бути укладена угода між прокурором та підозрюваним чи обвинуваченим про визнання винуватості.
		Частиною 4 ст.469 КПК України передбачено, що угода про визнання винуватості між прокурором та підозрюваним чи обвинуваченим може бути укладена щодо кримінальних проступків, злочинів невеликої чи середньої тяжкості, тяжких злочинів, внаслідок яких шкода завдана лише державним чи суспільним інтересам. 
		Судом встановлено, що ОСОБА_4 обґрунтовано обвинувачується у вчиненні кримінального правопорушення, передбаченого ч.1 ст.175 КК України, який у відповідності до ст.12 КК України є кримінальним правопорушенням невеликої тяжкості. Свою винуватість у вчиненні даного кримінального правопорушення обвинувачена визнала беззастережно. У даному кримінальному провадженні потерпілі не заперечували проти затвердження угоди.
		При цьому судом з`ясовано, що обвинувачена ОСОБА_4 цілком розуміє права, передбачені п.1 ч.4 ст.474 КПК України, наслідки укладення та затвердження угоди про визнання винуватості, передбачені ч.2 ст.473 КПК України, характер обвинувачення та вид покарання, а також інші заходи, які будуть застосовані до неї у разі затвердження угоди судом.
		Суд переконався, що укладення угоди сторонами є добровільним, тобто не є наслідком застосування насильства, примусу, погроз, або наслідком обіцянок чи дій будь-яких інших обставин ніж ті, що передбачені угодою про визнання винуватості.
		Також судом перевірено угоду про визнання винуватості на відповідність вимогам КПК України, в тому числі щодо змісту та порядку її укладення, та КК України, в тому числі щодо узгодженої міри покарання, підстав для відмови в її затвердженні не встановлено.
		З огляду на вищенаведене, заслухавши думку сторін про можливість затвердження угоди, суд приходить до висновку, що угоду про визнання винуватості, укладену 28.12.2017 року між прокурором Мостиського відділу Городоцької місцевої прокуратури Львівської області ОСОБА_3 та обвинуваченою ОСОБА_4 слід затвердити і призначити обвинуваченій узгоджену сторонами міру покарання, яка визначена із врахуванням загальних засад призначення покарання, передбачених ст.65 КК України.
		Цивільний позов по справі не заявлено.
		Відповідно до ст.100 КПК України, речові докази:
		- бухгалтерські документи ТзОВ «Цегельний завод «Промінь», які вилучено 02.10.2017 року та які здано на зберігання в камеру зберігання речових доказів Мостиського ВП Яворівського ВП ГУ НП у Львівській області,- повернути ТзОВ «Цегельний завод «Промінь»;
		- матеріали перевірки ТзОВ «Цегельний завод «Промінь», яка проведена спеціалістом Головного управління держпраці у Львівській області; - матеріали перевірки ТзОВ «Цегельний завод «Промінь», яке проведено спеціалістом Західного офісу Держаудитслужби; - інформацію щодо руху коштів на рахунках ТзОВ «Цегельний завод «Промінь», за період з 01.01.2017 року по 31.10.2017 року, яку вилучено 20.12.2017 року; - завірені копії звітів ТзОВ «Цегельний завод «Промінь», подані до Мостиського відділення Городоцької ОДПІ ГУ ДФС у Львівській області, за період січня-жовтня 2017 року,- залишити при матеріалах кримінального провадження №12017140230000583 від 07.09.2017р.
		Процесуальні витрати відсутні, цивільний позов по справі не заявлено.
		Заходи забезпечення кримінального провадження не застосовувались.
		Керуючись ст.ст. 314, 369-371, 373-376, 474, 475 КПК України, суд, -
		У Х В А Л И В:
		Затвердити угоду про визнання винуватості у кримінальному провадженні №12017140230000583 від 07.09.2017р. укладену 28 грудня 2017 року між прокурором Мостиського відділу Городоцької місцевої прокуратури Львівської області ОСОБА_3 та обвинуваченою ОСОБА_4 .
		ОСОБА_4  визнати винуватою у вчиненні злочину, передбаченого ч.1 ст.175 КК України та призначити узгоджене сторонами покарання у виді штрафу у розмірі п`ятисот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян, що становить 8500 (вісім тисяч п`ятсот) гривень, з позбавленням права обіймати посади, пов`язані з виконанням організаційно-розпорядчих та адміністративно-господарських обов`язків строком на один рік.
		Речові докази: - бухгалтерські документи ТзОВ «Цегельний завод «Промінь», які вилучено 02.10.2017 року та які здано на зберігання в камеру зберігання речових доказів Мостиського ВП Яворівського ВП ГУ НП у Львівській області,- повернути ТзОВ «Цегельний завод «Промінь»; - матеріали перевірки ТзОВ «Цегельний завод «Промінь», яка проведена спеціалістом Головного управління держпраці у Львівській області; - матеріали перевірки ТзОВ «Цегельний завод «Промінь», яке проведено спеціалістом Західного офісу Держаудитслужби; - інформацію щодо руху коштів на рахунках ТзОВ «Цегельний завод «Промінь», за період з 01.01.2017 року по 31.10.2017 року, яку вилучено 20.12.2017 року; - завірені копії звітів ТзОВ «Цегельний завод «Промінь», подані до Мостиського відділення Городоцької ОДПІ ГУ ДФС у Львівській області, за період січня-жовтня 2017 року,- залишити при матеріалах кримінального провадження №12017140230000583 від 07.09.2017р.
		У разі невиконання угоди про визнання винуватості прокурор має право звернутися до суду, який затвердив таку угоду, з клопотанням про скасування вироку.
		Вирок суду на підставі угоди між прокурором та підозрюваним, обвинуваченим про визнання винуватості може бути оскаржений: обвинуваченим, його захисником, законним представником виключно з підстав: призначення судом покарання, суворішого ніж узгоджене сторонами угоди; ухвалення вироку без його згоди на призначення покарання; невиконання судом вимог, встановлених частиною четвертою, шостою, сьомою, статті 474 КПК України, в тому числі не роз`яснення йому наслідків укладення угоди; а також прокурором виключно з підстав: призначення судом покарання, менш суворого ніж узгоджене сторонами угоди; затвердження судом угоди у провадженні, в якому згідно з частиною четвертою статті 469 цього Кодексу угода не може бути укладена, - протягом 30 днів з дня проголошення вироку суду до апеляційного суду Львівської області через Мостиський районний суд.
		Вирок, якщо інше не передбачено цим Кодексом (Кримінальним процесуальним кодексом України), набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги, якщо таку скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги вирок, якщо його не скасовано, набирає законної сили після ухвалення рішення судом апеляційної інстанції.
		Учасники судового провадження мають право отримати в суді копію вироку. Обвинуваченому та прокурору копія вироку вручається негайно після його проголошення.
		 
		 
		Суддя                                 ОСОБА_1 
		 
		 
		Вирок набрав законної сили «___» ______________ 20 __ р.
		Суддя                                     ОСОБА_1

</body>
</html>

Логін:
Для помилки:

Пароль:
Для помилки:

Ваше ім'я:
Для помилки:

Ваш e-mail:
Для помилки:

Повідомлення:
Для помилки:

Введіть в поле результат арифметичного виразу:
Для помилки:

Зачекайте, будь ласка...